【オンライン】10/28（水）開催！LITALICOワークス ｜センター長候補オンライン事業説明会

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※ご注意ください※
システムの都合上、就労支援員の求人が表示されますが、
今回のイベントは【センター長候補】をご希望される方向けのものとなります。
【センター長候補】の求人詳細については、以下をご参照ください。

【LITALICOワークス】センター長候補

▽勤務形態

正社員

▽応募要件

必須資格はありません。
誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、
就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。
志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。

【活躍者の特徴】
・チームの力を最大化していくことに熱量のある方
・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方
・経営的視点を持って組織運営できる方

▽勤務時間

勤務時間：8:30～17:30
 (休憩時間 1時間00分)
 
週休2日制（シフト制）
年間120日前後
※土曜日・祝日はセンター開所、日曜日も月1回センター開所のため、月2～3回は土・祝日出社があります。
（数ヶ月に1回程度、日曜出社あり）

▽休日・休暇

＜年間休日120日以上！＞
〇有給休暇（入社初月に付与）
 有給休暇は時間単位での取得が可能です。
〇夏季休暇
〇年末年始休暇
〇産前産後・育児休暇
〇忌引休暇

▽給与

 月給30万8400円～36万2500円
 ※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1400円～4万8600円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。
 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。

 〇想定年収：425万円～500万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施）
※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。

▽福利厚生

〇給与改定年2回（4月・10月）
〇賞与年2回（5月・11月）
〇交通費支給（上限5万円／月）
〇有給休暇（入社初月に付与）
〇年間休日120日程度
〇年末年始休暇、夏季休暇
〇産前・産後休暇（取得実績多数）
〇育休延長制度/時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能）
〇男性の育休取得を奨励
〇育児休暇中の兼業OK
〇忌引休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇
〇ライフサポート休暇（有給・無給）
〇長期連続休暇(5日以上可)
〇週40時間/32時間/35時間などの多様な勤務制度あり
〇社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
〇企業型確定拠出年金制度（DC制度）
〇確定給付企業年金（DB/はぐくみ企業年金）
〇会社de賃貸制度（借上げ社宅制度）
〇健康サポートグループあり（社員の健康サポートするための専門部署）
〇社内カウンセラー常駐
〇健康診断無料（年1回の健康診断費は会社が負担）
〇健康保険組合(TJK)の各種優待/保養施設利用
〇インフルエンザ予防接種費用負担（予防接種の費用を一部会社負担）
〇定年制度の廃止
〇副業・兼業可能（業種/職種の制限なし）
〇パートナーシップ制度の対象を拡大
〇従業員持ち株会
〇カムバックエントリー制度（留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能）
〇友人紹介制度（謝礼金あり）
〇社内公募制度（他事業部へのキャリアチェンジが可能）
〇社内表彰制度（定期的に実践例の報告や表彰あり）
〇全フロア禁煙
〇通称利用可（社内通称を個人で選択できます）

▼各都道府県における拠点・詳細住所/アクセスはこちら
https://works.litalico.jp/center/